Skip to main content

Årskonferencen 2026

05. - 06. maj

Som FM'ere har vi en afgørende rolle i at sikre de fysiske rammer for fremtidens arbejdsplads men vi har også et stort ansvar når det kommer til klimamål, medarbejdertilfredshed, effektivisering og forandringsledelse. Til årskonferencen sætter vi fokus på de trends og tendenser som præger vores branche. Vi forsøger at tage et kig ind i krystalkuglen og se hvor branchen er på vej hen - både nu og i fremtiden.

Flere faktorer spiller en vigtig rolle i at forme branchens nuværende og fremtidige udvikling.

Program

Som FM'ere har vi en afgørende rolle i at sikre de fysiske rammer for fremtidens arbejdsplads men vi har også et stort ansvar når det kommer til klimamål, medarbejdertilfredshed, sikkerhed, effektivisering og forandringsledelse. Med stigende krav til FM-organisationerne kigger vi på branchens udvikling som helhed ved årskonferencen 2026.

Se program

Talere

Glæd dig til skarpe indsigter fra nogle af branchens mest inspirerende stemmer og førende eksperter. Vi stiller skarpt på fremtidens FM med temaer som AI og arbejdspladsdesign, cybersikkerhed, beredskab, emotionel intelligens i ledelse og diversitet i praksis.

Mød talerne

FM Messe

Ved årskonferencen 2026 åbner vi endnu engang for vores FM Messe. FM Messen er et tilbud til leverandører og rådgivere, som ønsker at deltage ved årskonferencen 2026 men samtidig have en unik platform til at vise og fortælle om services, produkter og ydelser til beslutningstagerne.

Læs mere

5. maj 2026
6. maj 2026

Tirsdag 09.30 – 16.30
Onsdag 09.00 – 14.00

Ellehammersvej 2
2770 Kastrup

Temaer på årskonferencen 2026

Den engagerende arbejdsplads

FM som rammesætter for effektivitet, fleksibilitet og inddragelse.

Hvordan skaber vi arbejdspladser, der både tiltrækker, fastholder og engagerer medarbejdere – og hvordan kan FM understøtte trivsel, fleksibilitet og engagement i en kompleks hverdag? FM spiller en strategisk rolle i at omsætte behov og adfærd til løsninger, der både fremmer og understøtter individuel arbejdsglæde og organisatorisk resiliens. Dette tema undersøger, hvordan FM kan skabe rammer, der ikke blot fungerer, men som inspirerer, samler og styrker fællesskabet – med fokus på oplevelsen af arbejdet både fysisk, digitalt og socialt.


Den modstandsdygtige forretningsdrift

Sikkerhed, beredskab og risikostyring i en uforudsigelig verden.

Hvordan skaber vi driftssikre rammer og processer i FM, der kan modstå og tilpasse sig alt fra cyberangreb og energikriser til globale forandringer? I en verden præget af usikkerhed er resiliens en nøglefaktor. FM har en afgørende rolle i at sikre kontinuitet, tryghed og stabilitet – ikke bare i bygninger, men også i organiseringen, driften og værdikæder. Dette tema sætter fokus på nødvendigheden af at tænke sikkerhed som en integreret del af det strategiske arbejde i FM. Vi udforsker hvordan FM kan bidrage til at forebygge og minimere konsekvenserne af både menneskeskabte og naturlige kriser, samtidig med at vi fremmer ansvarlige og langsigtede løsninger.

 

Det datadrevne overblik

FM’s rolle i at skabe klarhed, prioritering og handling i en kompleks virkelighed.

Når forandringer, trusler og krav står i kø, er det afgørende at kunne træffe beslutninger, der hviler på reel indsigt. Vi sætter fokus på FM’s evne til at forvandle kompleksitet til handlekraft gennem teknologi, analyser og strategisk databrug. Det gælder alt fra risikostyring og cybersikkerhed til arealanvendelse, CO₂-aftryk og brugeradfærd. Dette tema stiller skarpt på, hvordan FM kan bruge data og teknologisk overblik til at skabe gennemsigtighed, tage informerede valg og agere rettidigt – før kriserne banker på.


Det relationelle lederskab

At skabe følgeskab gennem samarbejde, mod og menneskelig kontakt.

Bæredygtig ledelse handler om balance, ansvar og langsigtet retning – men hvad med det relationelle fundament, der får det hele til at hænge sammen? Det relationelle lederskab om mennesker og forbindelser. Hvordan leder man, når medarbejdere, leverandører og brugere har vidt forskellige behov – og når ledelse foregår både fysisk og digitalt? Hvordan sikrer man, at organisationens værdier også mærkes i mødet med FM? Temaet undersøger, hvordan vi som ledere i FM skaber tillid, engagement og samarbejde på tværs – også i komplekse eller foranderlige organisationer. Vi reflekterer over den lederrolle, der ikke bare forvalter systemer, men også rummer og forbinder mennesker.

 

Praktiske informationer

 

Overnatning mandag d. 4. maj

Ankommer du allerede mandag, så har vi forhandlet en særpris på overnatning fra mandag den 4. maj til tirsdag 5. maj til 1.060 DKK ex. moms. Prisen er pr. person og kan tilvælges til din årskonference billet. Overnatning fra mandag til tirsdag er for egen regning og skal afregnes ved check-out om onsdagen.

Afbud

Ved afbud refunderes beløbet ikke. Du kan altid give din plads videre til en kollega, du skal blot ændre navnet på din billet via linket i din deltagerbekræftelse.


Annullering

Såfremt årskonferencen ikke afholdes fysisk, afholdes årskonferencen digitalt.


Ved deltagelse til årskonferencen

Accepterer du, at vi tager billeder af dig under konferencen og efterfølgende bruger dem til markedsføring af foreningens øvrige initiativer.

Kontakt

Hvis du har spørgsmål vedrørende årskonferencen, så tøv endelig ikke med at tage fat i os, vi er her for at hjælpe dig uanset problemet.

Karen W. Nielsen
Email: kwn@dfm-net.dk
Telefon: +45 2964 4385

Alberte Ariel Nyegaard
Email: aan@dfm-net.dk
Telefon: +45 2985 5316